Izr. prof. dr. Zdenko Časar, vodja analitike prototipov v Razvojnem centru Slovenije v Leku, prejemnik letošnjega Puhovega priznanja za pomembne dosežke na področju razvoja

Puhovo nagrado že deseto leto zapored podeljuje Ministrstvo za izobraževanje, znanost in šport za pomembne dosežke v razvojni dejavnosti. Priznanje se podeljuje za izume, razvojne dosežke in uporabo znanstvenih izsledkov pri uvajanju novosti v gospodarsko prakso. Puhovo priznanje nagrajuje dosežke, ki morajo: 

• izstopati po tehniški odličnosti,
• povečati konkurenčnost in dodano vrednost izdelkov,
• odpirati nove trge,
• omogočiti odpiranje novih delovnih mest in gospodarskih družb.

Podelitev priznanja dr. Časarju je bila pospremljena z naslednjo utemeljitvijo: »Od leta 2014 je dr. Časar po podatkih baze SICRIS na področju organske kemije in farmacije uvrščen v sam vrh najuspešnejših raziskovalcev (1. ali 2. mesto). Rezultati njegovih raziskav kažejo, da je dr. Časar izjemen v povezovanju znanosti in izzivov gospodarstva. Po podatkih baze IMS Health je – na primer – Lek/Sandoz samo z zdravilom na osnovi učinkovine kabergolin, katere proizvodnjo je omogočil izum dr. Časarja in sodelavcev, leta 2014 ustvaril približno 3 milijone USD prodaje.

Na področju sinteze zdravilnih učinkovin je prof. dr. Zdenko Časar v Sloveniji vodilni raziskovalec in na več področjih presega zahteve, ki jih zahtevajo merila za podelitev Puhovega priznanja.«

Dr. Zdenko Časar, ki je danes vodja analitike prototipov v Razvojnem centru Slovenije, je v Leku zaposlen že več kot 11 let. V tem času je s svojim raziskovalnim delom ustvaril pomemben doprinos na številnih področjih tako v Leku v Sloveniji kot znotraj Sandoza v Nemčiji. 

Ob prejemu častitljivega priznanja je dr. Časar povedal: »Puhovo priznanje je najvišje državno priznanje za pomembne dosežke v razvojni dejavnosti. Podeljujejo ga za izume in uporabo znanstvenih izsledkov pri uvajanju novosti v gospodarsko prakso. Zato sem počaščen, da je odbor v mojih dosežkih na področju inovacij znotraj družbe Lek prepoznal odličnost in mi podelil to priznanje. Osebno nagrado vidim kot potrditev dobrega dela Lekovega Razvojnega centra v zadnjih sedmih letih. Maksimalno smo izrabili svoje znanje ter kreativnost pri razvojnem delu, in tako zagotovili konkurenčno prednost naših izdelkov. Za družbo Lek pa Puhovo priznanje gotovo pomeni potrditev, da ustvarja najboljše razmere za razvojno delo svojih sodelavcev ter zagotavlja spodbudno in kreativno vzdušje, ki omogoča maksimalno izkoriščanje posameznikovih znanj. Motivirani sodelavci, željni napredka in uspeha, so nedvomno moja največja motivacija, a hkrati tudi gonilo napredka v oddelku, organizacijski enoti in v celotni družbi Lek.«

Puhovo priznanje je potrditev visoke strokovnosti Lekovih strokovnjakov. Lek je ob koncu leta 2015 zaposloval 3350 ljudi. 45,6 odstotka jih je imelo visokošolsko izobrazbo, od tega je bilo 369 magistrov in doktorjev znanosti. 21,5 odstotka vseh zaposlenih v družbi dela v razvoju. Lek je od januarja do septembra 2016 zaposlil 260 novih sodelavcev, večinoma na delovnih mestih z visoko dodano vrednostjo.