Novartis v Sloveniji z dvigom mavrične zastave obeležuje mesec ponosa

  • Novartis v Sloveniji v začetku junija na vseh svojih lokacijah izobesil  mavrično zastavo in s tem simbolično obeležil mesec ponosa. 
  • Podjetje si že dolga leta prizadeva za raznolikost in vključenost ter se  zavzema za ustvarjanje spodbudnega delovnega okolja za vse sodelavce.
  • S podporo LGBTQI+ skupnosti Novartis opozarja na osnovne človekove pravice in se zavzema za odpravo diskriminacije zaradi spola, spolne identitete, usmerjenosti ali katere druge osebne okoliščine.
1. 6. 2022

Novartis v Sloveniji je danes v znak podpore mesecu ponosa izobesil mavrično zastavo pred poslovno stavbo v Ljubljani in na svoji lokaciji v Mengšu, v prihodnjih dneh pa bo mavrična zastava zaplapolala še na njihovih lokacijah v Lendavi in na Prevaljah. S tem simbolnim dejanjem so se pridružili številnim članom skupine Novartis po vsem svetu, ki so izkazali prizadevanje za spoštovanje pravic LGBTQI+ oseb.

Novartis se tako na globalni kot nacionalni ravni zavzema za ustvarjanje vključujočega okolja, ki ceni raznolikost in sodelavcem omogoča, da so ne glede na spol, spolno identiteto, usmerjenost ali katero drugo osebno okoliščino zvesti sami sebi, brez strahu pred diskriminacijo. Področje raznolikosti in vključenosti v Novartisu v Sloveniji nagovarjajo preko štirih stebrov – medgeneracijsko sodelovanje, invalidi, raznoliki talenti in LGBTQI+ skupnost. Pri slednjem si prizadevajo predvsem za razumevanje temeljnih človekovih pravic LGBTQI+ oseb, oblikovanje vključujočega okolja za LGBTQI+ sodelavce in sodelavke, dvig ozaveščenosti zaposlenih ter občutljivost za zaznavanje kršitev pravic LGBTQI+ oseb v delovnem okolju. »Raznolikost in vključenost sta eni od temeljnih vrednot našega podjetja, in zato zaposlene nenehno spodbujamo, da postanejo najboljša različica samih sebe. Skladno z našo kulturo se na vsakem koraku trudimo ustvarjati delovno okolje, kjer se sodelavci in sodelavke počutijo vključene in popolnoma sprejete. Verjamemo, da nas raznolikost bogati in odpira nove poglede, ki nam pomagajo pri snovanju novih prebojnih rešitev. To pa je ključno za naš nadaljnji razvoj in uresničevanje našega poslanstva – odkrivanje novih poti za izboljšanje in podaljševanje življenja ljudi,« je povedal Robert Ljoljo, predsednik uprave Leka in predsednik Novartisa v Sloveniji.

V juniju, ki že vrsto let spodbuja enakopravnost LGBTQI+ skupnosti, podporo pokažejo z mavrično zastavo, lani pa so prejeli tudi certifikat LGBT prijazno podjetje, ki ga podeljuje Mestna občina Ljubljana. S certifikatom so se še dodatno zavezali, da bodo na vseh ravneh organizacije spodbujali kulturo raznolikosti in vključenosti. To področje je bilo eno izmed izpostavljenih tudi pri ponovni pridobitvi mednarodnega certifikata »Top Employer«, kjer je Novartis v Sloveniji od primerljivih evropskih podjetij korenito izstopal, s kar 16 odstotkov višjo oceno od povprečne. »Pri sprejemanju raznolikosti smo v preteklosti naredili velike korake, vendar se še vedno srečujemo z nekaterimi izzivi, kar je deloma tudi odraz dogajanja v širši družbi. Zato je še toliko bolj pomembno, da o teh stvareh govorimo, o njih redno ozaveščamo in spodbujamo enakopravnost za vse. S simbolnim dejanjem – dvigom mavrične zastave tako znotraj kot zunaj podjetja spodbujamo pogovore o raznolikosti in podpremo sodelavce, ki so člani LGBTQI+ skupnosti,« je poudarila Katarina Klemenc, vodja komuniciranja in sodelovanja z bolniki ter pokroviteljica LGBTQI+ skupnosti v Novartisu v Sloveniji.

Novartis je na globalni ravni leta 2018 pristopil k podpisu Standardov ravnanja v podporo poslovnim skupnostim pri spopadanju z diskriminacijo proti LGBTQI+ osebam. Podjetja imajo namreč velike priložnosti za spodbujanje raznolikosti ter promocijo kulture spoštovanja in enakosti. Kot globalno podjetje so tako zavezani k temu, da prispevajo k pozitivnim družbenim spremembam v skupnosti, kjer delujejo. Spoštovanje človekovih pravic, prizadevanje za čim večjo vključenost in odgovorno poslovanje so zapisani v temelje delovanja podjetja.

* * *

Novartis je vodilni ponudnik zdravil vSloveniji, kjer delujejo Lek d.d., Novartis Pharma Services Inc., Podružnica v Sloveniji, in Sandoz d.d. Skupaj gradimo in ohranjamo ugled dinamične, etične in zaupanja vredne farmacevtske družbe. V Leku razvijamo, izdelujemo in tržimo učinkovita, varna in kakovostna zdravila ter farmacevtske učinkovine. S svojim znanjem, kakovostjo in izkušnjami smo pridobili pomembno vlogo v Novartisu. Vpeti smo v Novartisovo organizacijsko strukturo, predvsem v Novartisove Tehnične dejavnosti, Globalni razvoj zdravil, Novartisove poslovne storitve in generično divizijo Sandoz. Smo vodilni Sandozov razvojni center in ena ključnih razvojnih lokacij za tehnološko zahtevne projekte. Veliko vlagamo v razvoj ter izobraževanje in usposabljanje zaposlenih. V zadnjih devetih letih je bilo nanovo zaposlenih več kot 3350 sodelavcev, kar nas uvršča med največje zaposlovalce v Sloveniji. Novartis je od leta 2003 v Slovenijo vložil že večkot 2,7 milijarde evrov.

Sandoz
Novartisova divizija Sandoz je vodilna družba na svetu med generičnimi in podobnimi biološkimi zdravili. Naš namen je utirati pot dostopni zdravstveni oskrbi bolnikov z razvijanjem in trženjem novih, cenovno dostopnih rešitev, ki izpolnjujejo izkazane medicinske potrebe. Naš cilj je postati vodilna in najbolj cenjena generična farmacevtska družba na svetu. Naš portfelj obsega širok krog molekul, ki pokrivajo vsa glavna terapevtska področja; v letu 2020 so predstavljale prodajo v višini 9,6 milijarde ameriških dolarjev.

Novartis
Novartis odkriva nove načine za izboljšanje in podaljševanje življenja ljudi. Smo vodilna farmacevtska družba na svetu, ki z uporabo inovativne znanosti in digitalnih tehnologij spreminja način zdravljenja na področjih, kjer so izkazane velike zdravstvene potrebe. Pri naših prizadevanjih za odkrivanje novih zdravil se dosledno uvrščamo med svetovne družbe, ki največ vlagajo v raziskave in razvoj. Novartisovi izdelki dosegajo skoraj 800 milijonov ljudi povsem svetu. Nenehno iščemo inovativne poti za širjenje dostopa do naših najnovejših zdravil. Skupina Novartis v svojih družbah po vsem svetu zaposluje približno 108.000 ljudi več kot 140 narodnosti. Za dodatne informacije 
obiščite www.novartis.com.

* * *

V sporočilu za javnost so izjave in napovedi o poslovanju v prihodnje. Napovedi obsegajo ocene, oblikovane na podlagi vseh informacij, ki jih imamo trenutno navoljo. Če bi se izkazalo, da so predvidevanja teh napovedi nezanesljiva, bi bili lahko dejanski izidi poslovanja drugačni od pričakovanih.

- konec -

Zadodatne informacije se obrnite na:
Gregorja Makuca
Komuniciranje in zunanje zadeve
Lek farmacevtska družba d.d.
telefon: 01 580 22 43

gregor.makuc@sandoz.com